Asociația Centrul pentru Legislație Nonprofit recrutează Expert implementare proiecte cu rol administrativ și de suport pentru managerul de proiect.

Principalele responsabilități:

Contribuie, alături de ceilalți membri ai echipei, la buna desfășurare a activităților derulate în cadrul proiectelor organizației din domeniul educației și al antreprenoriatului social;
Este responsabil de identificarea persoanelor interesate să își înființeze structuri de economie socială și de realizarea formalităților pentru includerea acestora în grupul țintă;
Monitorizează activitatea întreprinderilor sociale înfiinţate în cadrul proiectului derulat de organizație și sprijină dezvoltarea de bune practici în domeniu;
Participă la promovarea principiilor de economie socială și educației, inclusiv prin participarea la acțiuni derulate la nivelul regiunilor de implementare ale proiectelor,
Elaborează documentele necesare în vederea realizării cererilor de rambursare din cadrul proiectelor POCU derulate de organizație;
Identifică, colectează și organizează toate documentele justificative solicitate de OIR POCU;
Contribuie la respectarea de o manieră riguroasă din punctul de vedere al conținutului și planificarea din timp a procedurii de raportare stabilită la nivelul proiectelor;
Asigură suportul administrativ pentru toate evenimentele organizației (realizarea și transmiterea de invitații, menținerea legăturii cu participanții, furnizarea de informații suplimentare, organizarea logistică etc.);
Asigură suport logistic coordonatorilor și experților din cadrul proiectelor în desfășurarea altor activități.
Cerințe specifice:

Absolvent de studii superioare;
Experiență de lucru în implementarea de proiecte cu finanțare privată, naţională sau europeană de minimum 2 ani;
Experiența de lucru în sectorul ONG reprezintă un avantaj;
Limba engleză – nivel mediu;
Experiență utilizare PC (Word – nivel avansat, Excel – nivel de bază);
Atenție la detalii, abilități de analiză și sinteză, orientare către rezultate, abilități de gestionare a termenelor limită, comunicare și relaționare, lucru în echipă;
Atitudine pozitivă, creativitate și spirit de inițiativă, flexibilitate și capacitatea de a relaționa pozitiv, atât în interiorul cât și în exteriorul organizației.
Programul de lucru este flexibil.

Activitatea se va desfășura în baza unui contract de muncă cu normă întreagă (8h/ zi).

Persoanele interesate sunt rugate să trimită CV și scrisoare de intenție la adresa office@clnr.ro, până la data de 20.05.2020.

Links