Norma: 4 ore/zi, durata determinata

Responsabilitati majore:
• Ofera suport si se implica in promovarea proiectului la nivel educational pentru a creste capacitatea institutionala in cele 5 unitati de invatamant. Gestioneaza principalele actiuni implementate: organizarea de campanii de informare si promovare a importantei educatiei in vederea reducerii parasirii timpurii a scolii; educatie timpurie, gradinita prietenoasa, derularea interventiilor de tip Scoala Dupa Scoala, a doua sansa, Scoala Parintilor, evenimente de responsabilizare sociala etc.
• Monitorizeaza si supervizeaza dosarele beneficiarilor inscrisi in grupul tinta. Verifica anexa nr. 17, registrul GT privind corectitudinea, complexitatea informatiilor transmise, etc. Se asigura ca toate formularele in format printat necesare partenerilor din proiect pe parcursul procesului de inregistrare a beneficiarilor din grupul tinta sunt disponibile. Contribuie impreuna cu expertii la elaborarea activitatilor desfasurate prin proiect.
• Elaboreaza impreuna cu echipa tehnica, instrumente de lucru si procedurile aferente.
• Coordoneaza alcatuirea si se implica in scrierea tuturor metodologiilor din proiect asigurandu-se ca acestea sunt implementate corespunzator.
• Asigura fluxul de comunicare dintre echipa de implementare din care face parte si managementul proiectului.
• Verifica, evalueaza, raporteaza si monitorizeaza activitatea echipei tehnice responsabile de serviciile educationale, sociale si de formare profesionala a cadrelor didactice.
• Participa saptamanal/lunar la intalniri de lucru cu echipa din regiunea de implementare si ii instruieste pe membrii echipei asupra regulilor si standardelor impuse de finantator prin instructiunile si ordinele publicate de catre acesta. Se implica impreuna cu echipa la intocmirea documentelor administrative necesare functionarii proiectului.
• Contribuie la evaluarea impactului programului Scoala Dupa Scoala.
• Respecta normele de Protectia Muncii, a securitatii si sanatatii in munca.
• Participa la intalnirile de formare crestina.


Studii, cunostinte, abilitati, aptitudini

• Studii superioare in domeniul socio-uman, psihopedagogiei sau psihologiei (nivel licenta), economic, pedagogie, etc- 3 ani
• Cursuri in management de proiect
• Cunostinte solide privind finantarile cu fonduri structurale
• Buna operare PC (Word, Excel, Power Point)
• Cunoasterea limbii engleze;
• Experienta profesionala minim 1 an
• Abilitatea de a lucra in conditii de stres;
• Abilitati de comunicare si relationare
• Abilitatea de a prioritiza sarcinile si de a lucra in conditii de supervizare minima.
• Permis conducere cat. B
• Disponibilitate de a calatori in interes de serviciu 60% din timpul de lucru



Termen limita pentru trimiterea CV-ului: 08.04.2019

Candidatii interesati vor inainta CV-ul catre:
Raluca Ciutac, Specialist Relatii de Munca, raluca_ciutac@wvi.org;
World Vision Romania – Departament HR, Biroul Bucuresti, Tel. 021-222 91 01/Fax 021-224 29 72