LOCATIE: SEDIUL CREFOP BUCURESTI
CERINTE:
Minim 5 ani în coordonarea de programe de formare profesională și procese ANC;
Experienta in coordonarea proceselor de formare a adultilor in cadrul proiectelor POCU/PEO
Experienta in coordonarea de echipe la distanta
Cunoștințe solide privind legislația formării profesionale și standardele ANC
Cunoștințe MS Office, baze de date și platforme educaționale online.
Studii superioare
Capacitate de planificare si organizare
Gandire structurata si practica
Focus pe solutii si rezultat
Initiativa si implicare
Adaptabilitate si flexibilitate
ATRIBUTII PRINCIPALE:
• Planifică și coordonează desfășurarea programelor de formare profesională acreditate (ANC, MEN) și non-formale desfasurate de catre Fundatia CREFOP .
• Planifica si coordoneaza calendarul anual al cursurilor și evaluărilor;
• Defineste si dezvolta fluxuri si proceduri de lucru specific activitatii departamentului Formare profesionala;
• Verifică respectarea procedurilor interne și a standardelor Autoritatii Nationale pentru Calificare, pentru toate programele de formare dezvoltate in cadrul fundatiei.
• Propune dezvoltarea de noi programe de formare, inclusiv cursuri nonformale, online sau in regim mixt.
• Participă la elaborarea conținutului formativ, materialelor didactice și metodologiilor de evaluare.
• Contribuie la identificarea de oportunități de finanțare (POCU/PEO, PNRR, Erasmus+, granturi private).
• Identifica, coordoneaza si monitorizeaza implementarea de parteneriate educationale si formare profesionala;
• Participă la activități de promovare, târguri educaționale, evenimente de networking profesional
• Coordonează si supervizeaza activitatea coordonatorilor formare, formatorilor, evaluatorilor și personalului de suport administrativ din cadrul fundatiei;
• Organizează instruiri interne pentru îmbunătățirea calității actului didactic la nivelul fundatiei;
• Asigură menținerea și actualizarea acreditărilor programelor de formare
• Supervizeaza pregătirea curriculei pentru programele de formare profesională – neacreditate – recunoscute la nivel de angajator;
• Este direct implicat si responsabil de activitatea de acreditare a programelor de formare, colaborand in acest sens cu reprezentantii Autoritatii Nationale pentru Calificari sau ai altor institutii de acreditare;
• Coordonează si supervizeaza activitatea coordonatorilor formare, formatorilor, evaluatorilor și personalului de suport administrativ din cadrul fundatiei;
• Evaluează periodic performanțele echipei și propune măsuri de dezvoltare profesională.
• Elaboreaza diverse situatii/ prezentari periodice, privind activitatea de formare profesionala desfasurata la nivelul fundatiei CREFOp
Dacă acest rol vi se potriveste si il considerati o oportunitate profesionala interesanta, vă rugăm să ne transmiteți scrisoare de intenție și CV, la adresa de e-mail: jobs@crefop.ro.
Va rugam sa menționati în subiectul mesajului poziția pentru care candidați – MANAGER FORMARE PROFESIONALA.
Vom invita la interviu doar persoanele ale caror CV-uri vor fi selectate.