Asociația Scout Society a implicat 140 de tineri si lucrători de tineret in 5 proiecte de mobilitate implementate în cel de-al doilea an de acreditare Erasmus+, promovând incluziunea, educația digitală și sustenabilitatea
Aceste inițiative au reunit participanți din diverse țări europene și au avut un impact semnificativ asupra comunităților locale și internaționale, acoperind teme precum incluziunea socială, educația digitală, sustenabilitatea și inovarea educațională.
„Inclusive Journeys: Bridging Opportunities in Erasmus+” – România
Acest schimb de tineri, organizat în România, a reunit participanți din Spania, Italia, Slovenia, Slovacia și România. Pe parcursul a 10 zile, tinerii au participat la ateliere interactive, schimburi culturale și proiecte de colaborare, toate într-un mediu incluziv și susținător. Scopul proiectului a fost de a promova înțelegerea interculturală, creând un spațiu în care diversitatea să fie apreciată și valorificată. De asemenea, s-a pus accent pe dezvoltarea personală, oferind participanților oportunități de a-și dezvolta abilități de leadership și de exprimare personală, dar și pe implicarea socială prin încurajarea acestora să devină agenți ai schimbării pozitive în comunitățile lor.
„Escape to Educate: The Power of Escape Rooms in Learning” – Portugalia
În Portugalia, Asociația Scout Society a coordonat un curs de formare ce a explorat potențialul educațional al escape room-urilor. Această activitate a reunit participanți din Portugalia, Spania, Italia, Bulgaria, Croația, Letonia și România, care au descoperit cum mecanica jocurilor de tip escape room poate fi integrată în educație pentru a spori implicarea tinerilor și a dezvolta gândirea critică și abilitățile de colaborare. Participanții au dezvoltat și testat patru escape room-uri legate de Obiectivele de Dezvoltare Durabilă, demonstrând cum aceste jocuri pot crea experiențe de învățare captivante și relevante.
„Mastering MOOCs: Creating Engaging Online Learning Experiences” – România
Acest curs de formare, desfășurat în România, a fost conceput pentru a oferi lucrătorilor de tineret și educatorilor din șase țări (Bulgaria, Cipru, Cehia, Italia, Spania și România) instrumentele necesare pentru a crea cursuri online dinamice pe platformele MOOC.

Participanții au explorat principiile de design al cursurilor online, cum să integreze resurse multimedia și să creeze discuții interactive, asigurându-se că experiențele de învățare sunt captivante și eficiente. În plus, au învățat strategii pentru a menține interacțiunea tinerilor și au dobândit abilități de evaluare continuă a cursurilor pentru optimizarea rezultatelor.
„Digital Empowerment: Enhancing Youth Work Skills for the Digital Age” – România
Proiectul „Digital Empowerment” a reunit reprezentanți ai organizațiilor de tineret din nouă țări europene, inclusiv România, pentru a explora noi idei de proiecte menite să împuternicească tinerii în era digitală. Activitatea a inclus sesiuni de brainstorming, ateliere de partajare a competențelor și oportunități de networking, oferind participanților un spațiu pentru a dezvolta proiecte care să folosească instrumente digitale pentru a răspunde nevoilor comunităților de tineri. Au fost generate idei inovatoare, precum „Europa Digitală” (un joc de societate), mediere interculturală și design 3D. Acest eveniment a stârnit creativitatea și a pus bazele unor parteneriate viitoare pentru proiecte care să aducă schimbări pozitive în munca de tineret.
„Pathways to Sustainability: Exploring Innovative Solutions” – Croația
În Croația, membrii Scout Society au participat la o vizită de studiu, unde au colaborat cu organizații locale precum OIP Posejdon, Centrul de Tineret Split, Universitatea din Split, Asociația Momentum și Asociația One Youth. Această mobilitate a oferit oportunitatea de a învăța despre soluții inovatoare și tehnologii utilizate pentru a aborda provocările legate de sustenabilitate. Schimbul de cunoștințe și învățarea reciprocă au facilitat dezvoltarea unor strategii comune pentru promovarea agendei de durabilitate, inspirând noi abordări în cadrul organizațiilor participante.
Prin aceste cinci proiecte de mobilitate, Asociația Scout Society a demonstrat angajamentul său de a promova incluziunea, educația digitală și colaborarea internațională. Proiectele au avut un impact semnificativ asupra participanților, contribuind la dezvoltarea personală și profesională a acestora și oferind soluții inovatoare pentru provocările din educație și sustenabilitate. Totodată,


au pus bazele unor parteneriate puternice și a unor proiecte viitoare care să sprijine tinerii în era digitală.

Pentru mai multe informații despre activitățile și proiectele Asociației Scout Society, vă invităm să vizitați site-ul nostru https://scoutsociety.ro/ si https://accreditation.scoutsociety.ro/ pentru a vizualiza rezultatele proiectelor menționate mai sus.

Conţinutul prezentului material reprezintă responsabilitatea exclusivă a autorilor, iar Agenţia Naţională şi Comisia Europeană nu sunt responsabile pentru modul în care va fi folosit conţinutul informaţiei