Spiritul de echipă. Respectul pentru oameni. Empatia. Profesionalismul. Corectitudinea. Sunt doar câteva dintre valorile dobândite și păstrate la loc de cinste de către cei care au colaborat cu FDSC până acum. Ele se adaugă, bineînțeles, amintirilor emoționante și prieteniilor trainice, care continuă să dăinuiască, potrivit propriilor mărturisiri.

Fundația pentru Dezvoltarea Societății Civile sărbătorește 30 de ani de activitate în sprijinul sectorului neguvernamental din România. Înființată în 1994 în cadrul unei inițiative regionale a Comisiei Europene, FDSC s-a impus ca un pilon esențial în consolidarea unei societăți civile puternice. De-a lungul acestor ani, FDSC a fost un partener de încredere pentru mii de ONG-uri, oferind suport financiar și consultanță pentru proiecte cu impact în comunitate.

În acești 30 de ani, ”Copilul integrării europene” a devenit jucător regional și european, subliniam cu ocazia evenimentului care a marcat cele trei decenii de leadership civic.

 

Campania aniversară FDSC30 continuă.

 

Azi vă prezentăm o selecție de răspunsuri la întrebarea:

 

Ce a rămas cu tine cel mai valoros din perioada colaborării cu FDSC?

 

”Cariera profesională. Pentru mine, 10 ani de FDSC au însemnat maturizare profesională și multă libertate de inovare socială.” (Corina Atanasiu). 

 

”Fără îndoială, a fost cea mai de impact perioadă profesională din cariera mea, cea în care mi-am cizelat valorile și competențele. FDSC mi-a oferit foarte multe: instruire, mentoring, majoritatea conexiunilor profesionale importante pe care încă le utilizez, a avut încredere în mine și mi-a dezvoltat cam tot ce aveam mai bun.” (Radu Florea)

 

”Bucuria de a împartăși aceleași valori cu o echipă puternică, solidară, dedicată sectorului societății civile, sentimentul de satisfacție a unei munci facute cu dăruire și impact, iubirea pentru acești oameni admirabili.” (Maria Șandor)

 

”Responsabilitatea lucrului bine făcut, întâlnirea cu o echipă de profesioniști, a definirii unui concept ce astăzi face parte din politicile educaționale, respectiv ’abilități de viață’, bucuria ÎNVĂȚĂRII în echipă.” (Mari-Elena Belciu)

 

”Cu siguranță am păstrat de la FDSC spiritul și activismul civic care mi-a fost insuflat de la primele interacțiuni. Mi-a rămas experiența dobândită timp de trei ani și jumătate, primul meu job serios care m-a format și a lăsat o amprentă în dezvoltarea mea, dar și contactele dobândite în multiplele ocazii de networking, atât în țară, cât și în afară. Au mai rămas deplasările de lucru și participarea la conferințe care m-au ajutat să ies încet, încet din zona mea de confort. Și mai curios, am învățat să vorbesc ONG-za și să înțeleg în esență "limbajul de lemn" al instituțiilor europene. Dacă credeți că acestea nu sunt unele dintre skill-urile cele mai căutate în ultima perioadă, să știți că vă înșelați amarnic Smile.”(Laurențiu Pleșca)

 

”Dezvoltarea mea profesională, posibilitatea de a avea contact cu numeroase și diverse ONG-uri, autorități, de a face față provocărilor și diversității în toate colțurile țării. Crezul că am avut o mică contribuție în dezvoltarea unor ONG-uri și la dezvoltarea personală a unor activiști ONG.” (Bianca Dreossi)

 

”Bucuria de a lucra cu o multitudine și cu o mare varietate de oameni, satisfacția de a construi împreună și de a ne inspira reciproc. Privilegiul de a ajuta oamenii să descopere căi noi și de a-și activa potențialul. Contribuția la construcția unor contexte, instrumente, repere care să faciliteze schimbări la nivel de mentalitate și de acțiune. Creșterea profesională și personală. Încrederea în societatea civilă din România și în FDSC ca promotor, exponent și catalizator al său.” (Ema- Elza Șeclăman)

___________________________________ 

 

Camelia Badea, jurnalist Stiri.ONG